TOTAAL OVERZICHT
Cursussen en webinars
(Dit overzicht wordt niet gebruikt.)
Nascholing Verdieping Integriteit: Vertrouwenspersonen en de klokkenluidersregeling (Den Haag)
Dinsdag 29 okt. 2024
9.30 - 17.00 uur
Duur: 1 dag
€ 450,-
TRAINER:
Joyce Boonstra
Praktische informatie
Deze nascholing wordt fysiek gehouden op verschillende data. Onderaan deze pagina kunt u alle data vinden.
Doelgroep
Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping. De cursus is geschikt als nascholing.
Mogelijk is hiervoor al de Basisopleiding Vertrouwenspersoon gevolgd. Dit is geen vereiste voor het volgen van deze cursus. Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping.
Docent
Mevrouw mr. Joyce Boonstra
Accreditatie
Deze bij- en nascholing is geaccrediteerd door de beroepsvereniging Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV). Dit betekent dat je - indien gewenst - na de bijscholing je deelnamecertificaat kunt indienen t.b.v. je hercertificering (alleen als je al geregistreerd staat bij Hobéon SKO).
Deelnemers ontvangen een certificaat als zij 100% van de tijd aanwezig waren en het cursusgeld is voldaan.
LVV accreditatienummer: VP-0196
Aantal deelnemers
Minimaal 8 en maximaal 16 personen.
Wijze van deelname
Fysiek
Op onze locatie in Den Haag (Koninginnegracht 60)
Naslagwerk
Deelnemers aan de cursus ontvangen uitgebreide handouts en ook een syllabus met actuele en relevante informatie.
Kosten
EUR 450,-
per persoon
In deze prijs is inbegrepen:
- Cursusmateriaal (handouts en syllabus)
- Consumpties (koffie, thee, fris)
- Bewijs van deelname
PE-PUNTEN: 6
Meldingen die de vertrouwenspersoon bereiken zijn niet altijd beperkt tot ongewenste omgangsvormen. Deze kunnen ook gaan over integriteit en organisatiecultuur, ook wel meldingen over misstanden of klokkenluidersmeldingen genoemd. Het is voor vertrouwenspersonen van groot belang om een onderscheid te kunnen maken tussen deze verschillende typen meldingen.
Tegen de achtergrond van meldingen over integriteit speelt een recent in werking getreden wet, de Wet bescherming klokkenluiders. Werkgevers in de publieke sector dienden al op 17 december 2021 te voldoen aan de Klokkenluidersrichtlijn. Ten aanzien van de private sector geldt dat organisaties met 250 of meer werknemers en organisaties die werkzaamheden verrichten op het gebied van financiële diensten, vervoer & milieu moe(s)ten voldoen per 18 februari 2023. Organisaties met 50-249 werknemers hebben tot uiterlijk 17 december 2023.
De werkgevers waar deze nieuwe wet op van toepassing is moeten onder andere een onafhankelijke functionaris aanstellen waar misstanden bij gemeld kunnen worden. Dit betreft vaak de Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI). Deze kan een melder vervolgens adviseren over mogelijke procedures die intern dan wel extern gevolgd kunnen worden en over de beschermingsmaatregelen waar een beroep op kan worden gedaan.
Melders van misstanden mogen bijvoorbeeld direct extern met hun informatie, bijvoorbeeld naar het Huis voor Klokkenluiders. Voor goede begeleiding dient de vertrouwenspersoon te weten naar welke externe kanalen een melder kan gaan en wat de voor- en nadelen zijn van eerst extern melden versus eerst intern de situatie aankaarten.
Daarnaast dienen zowel VPO’s als VPI’s op de hoogte te zijn van de bescherming die wordt geboden door de nieuwe wet en hoe melders hierover te adviseren. Deze onderwerpen staan centraal tijdens deze cursus. De docent zal hierover theorie behandelen en gaan kunnen deelnemers aan de cursus oefenen met verschillende casussen. Hiermee leren zij onderscheid te maken tussen meldingen over ongewenste omgangsvormen en klokkenluidersmeldingen. Ook wordt geoefend met het adviseren van melders.
Tijdens deze cursus wordt ook ingegaan op de verplichtingen die door de nieuwe regelgeving in het leven zijn geroepen voor organisaties en welke praktische uitdagingen dit met zich brengt. Concreet voor de vertrouwenspersoon wordt besproken wat de regelgeving betekent voor de taken als vertrouwenspersoon, hoe melders van misstanden correct begeleid kunnen worden en welke verantwoordelijkheden de vertrouwenspersoon zelf heeft na een gemelde misstand.
Deze cursus biedt BNS op het taakgebied van de vertrouwenspersoon: opvang en begeleiding.
Doelen
Na afloop van deze cursus:
Is de vertrouwenspersoon is staat meldingen van misstanden te herkennen
Weet de vertrouwenspersoon hoe het juridisch kader van klokkenluidersbescherming eruitziet
Kent de vertrouwenspersoon de rechten van melders binnen dit kader
Weet de vertrouwenspersoon welke verplichtingen er op organisaties rusten
Kan de vertrouwenspersoon adviseren over al dan niet melden bij het Huis voor Klokkenluiders
Weet de vertrouwenspersoon wat andere bevoegde autoriteiten zijn en waarvoor die er zijn, wat hun taken en verantwoordelijkheden zijn
Weet de vertrouwenspersoon de sancties voor organisaties als zij zich niet houden aan de regels
Programma
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Wat is het verschil?
Welke situaties horen waar thuis?
Waaraan valt een melding van een misstand te herkennen?
Waar kan het allemaal over gaan?
Wat valt er zeker niet onder?
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Juridisch kader
Hoe zag het kader er hiervoor uit (en voor organisatie met 249 werknemers of minder tot aan 17 december 2023) onder de Wet Huis voor Klokkenluiders
Korte achtergrond van de Klokkenluidersrichtlijn
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Nieuwe verplichtingen uit de Wet bescherming klokkenluiders (voor werkgevers in de publieke en de private sector)
Rechten van melders
Impact voor organisaties
Wanneer mag informatie worden openbaar gemaakt door een melder
Hoe om te gaan met geïmpliceerde personen
Benadelingsverbod
Praktisch
Hoe ziet een goede interne meldprocedure eruit
Anoniem melden
Knelpunten & dilemma’s
Onderzoek: Wat moet er met meldingen worden gedaan (follow up)
Huis voor Klokkenluiders
Taken en bevoegdheden
Voor en nadelen van melden bij het Huis
Bevoegde autoriteiten
Verplichtingen voor bevoegde autoriteiten (externe meldkanalen)
Opzetten meldkanaal
Communicatie naar melders
Follow up
Sancties
Maatregelen bij meldingen te kwader trouw
Sanctioneren van degenen die melders (proberen te) verhinderen
Maatregelen tegen geïmpliceerde personen
Sancties voor werkgevers die niet voldoen aan de wet- en regelgeving
Oefening: advies aan een klokkenluider
Nabespreking en vragen
Toekomstige ontwikkelingen op het gebied van melden van misstanden en klokkenluidersbescherming
Data & inschrijven
Deze cursus wordt op de navolgende data gehouden:
Donderdag 14 december 2023 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 9 april 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 7 mei 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 2 juli 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 29 oktober 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 17 december 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Opleiding Vertrouwenspersoon Integriteit (5 dagen) | Cohort 7 2024 (Den Haag)
Start: Dinsdag 5 nov. 2024
Duur: 5 dagen
€ 1.825,-
TRAINERS:
Precious Chocolaad &
Dorothy Jane Nijkamp
5-daagse Geaccrediteerde opleiding voor interne en externe vertrouwenspersonen
Data & tijden
Deze opleiding wordt op verschillende momenten in het jaar gegeven.
Kijk onderaan deze pagina voor een volledig en actueel overzicht van alle data.
Praktische informatie
Deze opleiding bestaat uit de 4-daagse Opleiding Vertrouwenspersoon, aangevuld met de Nascholing Verdieping Integriteit.
Deelnemers krijgen na het afronden van de opleiding een certificaat voor de Opleiding Vertrouwenspersoon en een bewijs van deelname voor de Nascholing Verdieping Integriteit. Hiermee heb je gelijk de eerste 6 PE-punten voor hercertificering binnen.
Duur en studiebelasting
De opleiding bestaat uit 40 contacturen, verdeeld over 5 dagen.
Iedere cursusdag duurt van 9.30 - 17.00.
Daarnaast dient huiswerk gemaakt te worden. Dit neemt ongeveer 13 uur in beslag.
De totale belasting voor deze opleiding is 53 uur.
Voor wie
Mensen die willen gaan werken als interne of externe vertrouwenspersoon;
Reeds functionerende vertrouwenspersonen, die meer greep willen krijgen op de verschillende aspecten van de rol van vertrouwenspersoon.
Professionals die hun inzicht en vaardigheden op dit terrein willen vergroten.
Toelatingseisen
Voor deelname aan deze training is geen specifieke vooropleiding vereist.
Voor de opleiding tot vertrouwenspersoon geldt minimaal een MBO+ denkniveau.
Vereisten
Per 1 januari 2024 geldt vanuit de LVV het landelijk examen. Na het met goed gevolg afronden van de opleiding ontvangt u een deelnamebewijs, waarmee u zich kunt inschrijven voor het landelijk examen.
Cursisten kunnen alleen deelnemen aan het examen als zij 100% van de opleidingstijd aanwezig waren (vrijstellingen zijn niet mogelijk) en het cursusgeld is voldaan.
Indien nodig is er, in overleg, een cursusdag in te halen.
Vereisten voor afronden van de opleiding bestaan uit:
Deelname aan de opleidingsdagen
Reflectie
Eindopdracht
Accreditatie
Onze Opleiding Vertrouwenspersoon & Nascholing Verdieping Integriteit zijn geaccrediteerd door de LVV.
LVV accreditatienummer: VP-5018 & VP-0196
Docenten
Joyce Boonstra
Precious Chocolaad
Wijze van deelname & Locatie
Onze opleiding wordt geheel fysiek gehouden, op onze cursuslocatie in Den Haag.
Adres: Koninginnegracht 60
2514 AE Den Haag
Aantal deelnemers
Per opleiding kunnen minimaal 8, maximaal 15 personen deelnemen.
Kosten
EUR 1.825,-
Deze prijs is incl.
- Cursusmateriaal
- Consumpties
- Borrel
Let op! De kosten voor het landelijk examen en certificering zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen.
Contact
Zou u graag precies willen weten wat deze training aan uw professionele performance en kennis toevoegt? Neemt u dan contact op met de backoffice die u naar uw wens doorverbindt met de trainer of u matcht met een oud-deelnemer in dezelfde beroepsgroep.
De Wet bescherming klokkenluiders verplicht werkgevers met meer dan vijftig werknemers om integriteitsbeleid te voeren, wat onder andere inhoudt dat er een interne meldprocedure is voor werknemers om veilig een vermoeden van een werkgerelateerde misstand te melden. Als vertrouwenspersoon speel je een belangrijke rol in dit proces. Je fungeert als aanspreekpunt of sparringpartner voor werknemers en bespreekt vertrouwelijk hun vermoedens van misstanden. Je biedt eerste opvang en luistert naar het verhaal van de melder, waarbij je vragen stelt om de feiten helder te krijgen. Samen met de melder beoordeel je of er sprake is van een vermoeden van een misstand of een schending van integriteit. Je ondersteunt de melder bij de te nemen stappen, inclusief het daadwerkelijk melden en het opvolgen van het daaropvolgende onderzoek.
Ben jij geïnteresseerd in het bieden van ondersteuning aan medewerkers en begeleiding bieden wanneer zij geconfronteerd worden met integriteitskwesties? Wil jij jouw bijdrage leveren aan het creëren van een sociaal veilige en integere werkomgeving? Neem dan deel aan onze geaccrediteerde opleiding. Deze opleiding voorziet jou van alle benodigde kennis en vaardigheden om succesvol aan de slag te gaan als Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI).
Wat kan je verwachten?
De opleiding bestaat uit vijf cursusdagen die duren van 9.00 – 17.00 uur. Tijdens deze bijeenkomsten komen de rol, taken en werkwijze van de vertrouwenspersoon uitvoerig aan bod. Ook gaan we in op de plaats van de vertrouwenspersoon in de organisatie en bespreken we de verschillende taken die je hebt als vertrouwenspersoon integriteit en als vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen. Het juridisch kader wordt op een behapbare wijze behandeld. Daarnaast wordt aandacht besteed aan de vaardigheden die van belang zijn voor een vertrouwenspersoon.
Om een goede vertrouwenspersoon te zijn, is theorie tot je nemen alleen niet voldoende. Daarom staan we tijdens de opleiding ruim stil bij de kwaliteiten waarover een vertrouwenspersoon dient te beschikken en gaan we uitgebreid oefenen met verschillende casussen uit de praktijk.
Resultaat
Je weet wat onder psychosociale arbeidsbelasting valt;
Je kan een onderscheid maken tussen een schending van de sociale integriteit (ongewenste omgangsvormen) en zakelijke integriteit en weet de juiste procedures te volgen bij een melding;
Je kent de kerntaken van de vertrouwenspersoon;
Je bent je bewust van de rol van de vertrouwenspersoon binnen een organisatie;
Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en gesprekstechnieken;
Je kan een melder opvangen en ondersteunen en je weet welke middelen je daartoe hebt;
Je bent in staat om ruimte te geven aan emoties van de melder en kunt de melder helpen zelf een passende oplossing te zoeken;
Je bent in staat om gewenst en ongewenst advies te geven aan een organisatie;
Je weet hoe je medewerkers en leidinggevende kan voorlichten over (het voorkomen van) ongewenste omgangsvormen, de functie van de vertrouwenspersoon en het beleid;
Je hebt kennis over huidige regelgeving en juridische aspecten;
Je weet wat er wordt verstaan onder integriteit en integer handelen; een begrip met verschillende betekenissen in verschillende contexten, en dit kunnen toetsen op de verschillende criteria van integer handelen;
Je bent vertrouwd met de kerntaken van de Vertrouwenspersoon Integriteit;
Je kan je als VPI effectief presenteren aan leidinggevenden en betrokken functionarissen;
Je kent de taakinhoud en taakafbakening van de functie LVV gecertificeerd vertrouwenspersoon;
Je hebt kennis van integriteitsissues en relevante wet- en regelgeving met betrekking tot integriteit en kan deze toepassen bij je rol als VP;
Je hebt inzicht in de krachtenvelden bij een casus met betrekking tot integriteit, zowel informeel als formeel, zowel intern als extern;
Je maakt kennis met de wijze waarop een gesprek gevoerd wordt met een melder waarin aandacht is voor de emotionele opvang als ook voor de feiten van een vermoeden van een integriteitschending of misstand;
Je kan onderscheid maken tussen ongewenste omgangsvormen, arbeidsconflicten, integriteitsissues en (vermoedens van) misstanden en de daarbij behorende procedures;
Je bent in staat om met de melder te bespreken of er sprake is van een integriteitsschending of een vermoeden van een misstand;
Je wordt je bewust van de mogelijkheid om met de melder te overleggen over factoren die bepalen welke weg er wordt bewandeld binnen de keuzemogelijkheden die er zijn.
Programma
Cursusdag 1
Wettelijk kader
Waarom een vertrouwenspersoon?
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en PSA-beleid
Ongewenste omgangsvormen
Taken van de vertrouwenspersoon
De rollen & competenties
Gespreksmodel
Diversiteit
Cursusdag 2
Voorbereiden op een gesprek
Opening gesprek
Vertrouwelijkheid & aangifteplicht
In kaart brengen van betrokkenen
Probleemanalyse
Sociale kaart
Formele & informele oplossingsmogelijkheden
De klachtencommissie
Doorverwijzen
Cursusdag 3
Omgaan met weerstand
In gesprek met derden
Voorlichting & preventie
Signaleren & adviseren
Oriëntatie op integriteit
VPO vs. VPI
Cursusdag 4
Gesprek met de melder van A-Z
Praktische handvaten
Jaarverslag
Registratie
Voorlichting geven
Werken als externe VP
Certificering, hercertificering, bij- en nascholing
Vormen van intervisiegroepen
Reflectie op de opleiding
Uitreiking certificaten
Cursusdag 5
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Huis voor Klokkenluiders
Certificering
Na het succesvol doorlopen van de opleiding, ontvang je een deelnamebewijs waarmee je het landelijk examen voor vertrouwenspersonen kan aanvragen. Na het met goed gevolg afronden van het examen, kan je certificering aanvragen bij de LVV.
Certificering is een continue meting van de kwaliteit van iemands vakbekwaamheid. Op deze manier kan dus toezicht worden gehouden op de kwaliteit van jou als vertrouwenspersoon. Certificering geeft hierdoor meerwaarde voor alle belanghebbenden.
De eisen voor certificering zijn vastgesteld door de LVV. Een onafhankelijke instelling controleert elke vier jaar of de vertrouwenspersoon aan de vastgestelde eisen voldoet.
De certificatie-eisen bestaan uit:
Scholing (bij certificering en hercertificering)
Intervisie (bij hercertificering)
Extra activiteiten (bij hercertificering)
Aan het einde van de opleiding worden de eisen voor certificering verder toegelicht.
Nu al meer weten? Op de website van de LVV vind je meer informatie over certificering en de eisen waaraan je moet voldoen.
Let op! De kosten voor certificering en het landelijk examen zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen. Klik hier om meer te lezen over de tarieven van certificering door het LVV.
Data
VP opleiding dag 1 | Cohort 2 2024 | dinsdag 5 maart 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 2 2024 | dinsdag 19 maart 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 2 2024 | dinsdag 2 april 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 2 2024 | dinsdag 16 april 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 2 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 3 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 3 2024 | dinsdag 21 mei 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 3 2024 | dinsdag 4 juni 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 3 2024 | dinsdag 18 juni 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 3 2024 | dinsdag 2 juli 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 4 2024 | dinsdag 3 september 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 4 2024 | dinsdag 17 september 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 4 2024 | dinsdag 1 oktober 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 4 2024 | dinsdag 15 oktober 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 4 2024 | dinsdag 29 oktober 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 5 2024 | dinsdag 5 november 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 5 2024 | dinsdag 12 november 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 5 2024 | dinsdag 26 november 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 5 2024 | dinsdag 10 december 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 5 2024 | dinsdag 17 december 2024
Opleiding Vertrouwenspersoon Integriteit (5 dagen) | Cohort 8 2024 (Zwolle)
Start: Woensdag 6 nov. 2024
Duur: 5 dagen
€ 1.825,-
TRAINERS:
Precious Chocolaad &
Dorothy Jane Nijkamp
5-daagse Geaccrediteerde opleiding voor interne en externe vertrouwenspersonen
Data & tijden
Deze opleiding wordt op verschillende momenten in het jaar gegeven.
Kijk onderaan deze pagina voor een volledig en actueel overzicht van alle data.
Praktische informatie
Deze opleiding bestaat uit de 4-daagse Opleiding Vertrouwenspersoon, aangevuld met de Nascholing Verdieping Integriteit.
Deelnemers krijgen na het afronden van de opleiding een certificaat voor de Opleiding Vertrouwenspersoon en een bewijs van deelname voor de Nascholing Verdieping Integriteit. Hiermee heb je gelijk de eerste 6 PE-punten voor hercertificering binnen.
Duur en studiebelasting
De opleiding bestaat uit 40 contacturen, verdeeld over 5 dagen.
Iedere cursusdag duurt van 9.30 - 17.00.
Daarnaast dient huiswerk gemaakt te worden. Dit neemt ongeveer 13 uur in beslag.
De totale belasting voor deze opleiding is 53 uur.
Voor wie
Mensen die willen gaan werken als interne of externe vertrouwenspersoon;
Reeds functionerende vertrouwenspersonen, die meer greep willen krijgen op de verschillende aspecten van de rol van vertrouwenspersoon.
Professionals die hun inzicht en vaardigheden op dit terrein willen vergroten.
Toelatingseisen
Voor deelname aan deze training is geen specifieke vooropleiding vereist.
Voor de opleiding tot vertrouwenspersoon geldt minimaal een MBO+ denkniveau.
Vereisten
Per 1 januari 2024 geldt vanuit de LVV het landelijk examen. Na het met goed gevolg afronden van de opleiding ontvangt u een deelnamebewijs, waarmee u zich kunt inschrijven voor het landelijk examen.
Cursisten kunnen alleen deelnemen aan het examen als zij 100% van de opleidingstijd aanwezig waren (vrijstellingen zijn niet mogelijk) en het cursusgeld is voldaan.
Indien nodig is er, in overleg, een cursusdag in te halen.
Vereisten voor afronden van de opleiding bestaan uit:
Deelname aan de opleidingsdagen
Reflectie
Eindopdracht
Accreditatie
Onze Opleiding Vertrouwenspersoon & Nascholing Verdieping Integriteit zijn geaccrediteerd door de LVV.
LVV accreditatienummer: VP-5018 & VP-0196
Docenten
Joyce Boonstra
Precious Chocolaad
Wijze van deelname & Locatie
Onze opleiding wordt geheel fysiek gehouden, op onze cursuslocatie in Den Haag.
Adres: Koninginnegracht 60
2514 AE Den Haag
Aantal deelnemers
Per opleiding kunnen minimaal 8, maximaal 15 personen deelnemen.
Kosten
EUR 1.825,-
Deze prijs is incl.
- Cursusmateriaal
- Consumpties
- Borrel
Let op! De kosten voor het landelijk examen en certificering zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen.
Contact
Zou u graag precies willen weten wat deze training aan uw professionele performance en kennis toevoegt? Neemt u dan contact op met de backoffice die u naar uw wens doorverbindt met de trainer of u matcht met een oud-deelnemer in dezelfde beroepsgroep.
De Wet bescherming klokkenluiders verplicht werkgevers met meer dan vijftig werknemers om integriteitsbeleid te voeren, wat onder andere inhoudt dat er een interne meldprocedure is voor werknemers om veilig een vermoeden van een werkgerelateerde misstand te melden. Als vertrouwenspersoon speel je een belangrijke rol in dit proces. Je fungeert als aanspreekpunt of sparringpartner voor werknemers en bespreekt vertrouwelijk hun vermoedens van misstanden. Je biedt eerste opvang en luistert naar het verhaal van de melder, waarbij je vragen stelt om de feiten helder te krijgen. Samen met de melder beoordeel je of er sprake is van een vermoeden van een misstand of een schending van integriteit. Je ondersteunt de melder bij de te nemen stappen, inclusief het daadwerkelijk melden en het opvolgen van het daaropvolgende onderzoek.
Ben jij geïnteresseerd in het bieden van ondersteuning aan medewerkers en begeleiding bieden wanneer zij geconfronteerd worden met integriteitskwesties? Wil jij jouw bijdrage leveren aan het creëren van een sociaal veilige en integere werkomgeving? Neem dan deel aan onze geaccrediteerde opleiding. Deze opleiding voorziet jou van alle benodigde kennis en vaardigheden om succesvol aan de slag te gaan als Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI).
Wat kan je verwachten?
De opleiding bestaat uit vijf cursusdagen die duren van 9.00 – 17.00 uur. Tijdens deze bijeenkomsten komen de rol, taken en werkwijze van de vertrouwenspersoon uitvoerig aan bod. Ook gaan we in op de plaats van de vertrouwenspersoon in de organisatie en bespreken we de verschillende taken die je hebt als vertrouwenspersoon integriteit en als vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen. Het juridisch kader wordt op een behapbare wijze behandeld. Daarnaast wordt aandacht besteed aan de vaardigheden die van belang zijn voor een vertrouwenspersoon.
Om een goede vertrouwenspersoon te zijn, is theorie tot je nemen alleen niet voldoende. Daarom staan we tijdens de opleiding ruim stil bij de kwaliteiten waarover een vertrouwenspersoon dient te beschikken en gaan we uitgebreid oefenen met verschillende casussen uit de praktijk.
Resultaat
Je weet wat onder psychosociale arbeidsbelasting valt;
Je kan een onderscheid maken tussen een schending van de sociale integriteit (ongewenste omgangsvormen) en zakelijke integriteit en weet de juiste procedures te volgen bij een melding;
Je kent de kerntaken van de vertrouwenspersoon;
Je bent je bewust van de rol van de vertrouwenspersoon binnen een organisatie;
Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en gesprekstechnieken;
Je kan een melder opvangen en ondersteunen en je weet welke middelen je daartoe hebt;
Je bent in staat om ruimte te geven aan emoties van de melder en kunt de melder helpen zelf een passende oplossing te zoeken;
Je bent in staat om gewenst en ongewenst advies te geven aan een organisatie;
Je weet hoe je medewerkers en leidinggevende kan voorlichten over (het voorkomen van) ongewenste omgangsvormen, de functie van de vertrouwenspersoon en het beleid;
Je hebt kennis over huidige regelgeving en juridische aspecten;
Je weet wat er wordt verstaan onder integriteit en integer handelen; een begrip met verschillende betekenissen in verschillende contexten, en dit kunnen toetsen op de verschillende criteria van integer handelen;
Je bent vertrouwd met de kerntaken van de Vertrouwenspersoon Integriteit;
Je kan je als VPI effectief presenteren aan leidinggevenden en betrokken functionarissen;
Je kent de taakinhoud en taakafbakening van de functie LVV gecertificeerd vertrouwenspersoon;
Je hebt kennis van integriteitsissues en relevante wet- en regelgeving met betrekking tot integriteit en kan deze toepassen bij je rol als VP;
Je hebt inzicht in de krachtenvelden bij een casus met betrekking tot integriteit, zowel informeel als formeel, zowel intern als extern;
Je maakt kennis met de wijze waarop een gesprek gevoerd wordt met een melder waarin aandacht is voor de emotionele opvang als ook voor de feiten van een vermoeden van een integriteitschending of misstand;
Je kan onderscheid maken tussen ongewenste omgangsvormen, arbeidsconflicten, integriteitsissues en (vermoedens van) misstanden en de daarbij behorende procedures;
Je bent in staat om met de melder te bespreken of er sprake is van een integriteitsschending of een vermoeden van een misstand;
Je wordt je bewust van de mogelijkheid om met de melder te overleggen over factoren die bepalen welke weg er wordt bewandeld binnen de keuzemogelijkheden die er zijn.
Programma
Cursusdag 1
Wettelijk kader
Waarom een vertrouwenspersoon?
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en PSA-beleid
Ongewenste omgangsvormen
Taken van de vertrouwenspersoon
De rollen & competenties
Gespreksmodel
Diversiteit
Cursusdag 2
Voorbereiden op een gesprek
Opening gesprek
Vertrouwelijkheid & aangifteplicht
In kaart brengen van betrokkenen
Probleemanalyse
Sociale kaart
Formele & informele oplossingsmogelijkheden
De klachtencommissie
Doorverwijzen
Cursusdag 3
Omgaan met weerstand
In gesprek met derden
Voorlichting & preventie
Signaleren & adviseren
Oriëntatie op integriteit
VPO vs. VPI
Cursusdag 4
Gesprek met de melder van A-Z
Praktische handvaten
Jaarverslag
Registratie
Voorlichting geven
Werken als externe VP
Certificering, hercertificering, bij- en nascholing
Vormen van intervisiegroepen
Reflectie op de opleiding
Uitreiking certificaten
Cursusdag 5
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Huis voor Klokkenluiders
Certificering
Na het succesvol doorlopen van de opleiding, ontvang je een deelnamebewijs waarmee je het landelijk examen voor vertrouwenspersonen kan aanvragen. Na het met goed gevolg afronden van het examen, kan je certificering aanvragen bij de LVV.
Certificering is een continue meting van de kwaliteit van iemands vakbekwaamheid. Op deze manier kan dus toezicht worden gehouden op de kwaliteit van jou als vertrouwenspersoon. Certificering geeft hierdoor meerwaarde voor alle belanghebbenden.
De eisen voor certificering zijn vastgesteld door de LVV. Een onafhankelijke instelling controleert elke vier jaar of de vertrouwenspersoon aan de vastgestelde eisen voldoet.
De certificatie-eisen bestaan uit:
Scholing (bij certificering en hercertificering)
Intervisie (bij hercertificering)
Extra activiteiten (bij hercertificering)
Aan het einde van de opleiding worden de eisen voor certificering verder toegelicht.
Nu al meer weten? Op de website van de LVV vind je meer informatie over certificering en de eisen waaraan je moet voldoen.
Let op! De kosten voor certificering en het landelijk examen zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen. Klik hier om meer te lezen over de tarieven van certificering door het LVV.
Data
VP opleiding dag 1 | Cohort 2 2024 | dinsdag 5 maart 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 2 2024 | dinsdag 19 maart 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 2 2024 | dinsdag 2 april 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 2 2024 | dinsdag 16 april 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 2 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 3 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 3 2024 | dinsdag 21 mei 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 3 2024 | dinsdag 4 juni 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 3 2024 | dinsdag 18 juni 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 3 2024 | dinsdag 2 juli 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 4 2024 | dinsdag 3 september 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 4 2024 | dinsdag 17 september 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 4 2024 | dinsdag 1 oktober 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 4 2024 | dinsdag 15 oktober 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 4 2024 | dinsdag 29 oktober 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 5 2024 | dinsdag 5 november 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 5 2024 | dinsdag 12 november 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 5 2024 | dinsdag 26 november 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 5 2024 | dinsdag 10 december 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 5 2024 | dinsdag 17 december 2024
Nascholing Verdieping Integriteit: Vertrouwenspersonen en de klokkenluidersregeling (Den Haag)
Dinsdag 17 dec. 2024
9.30 - 17.00 uur
Duur: 1 dag
€ 450,-
TRAINER:
Joyce Boonstra
Praktische informatie
Deze nascholing wordt fysiek gehouden op verschillende data. Onderaan deze pagina kunt u alle data vinden.
Doelgroep
Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping. De cursus is geschikt als nascholing.
Mogelijk is hiervoor al de Basisopleiding Vertrouwenspersoon gevolgd. Dit is geen vereiste voor het volgen van deze cursus. Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping.
Docent
Mevrouw mr. Joyce Boonstra
Accreditatie
Deze bij- en nascholing is geaccrediteerd door de beroepsvereniging Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV). Dit betekent dat je - indien gewenst - na de bijscholing je deelnamecertificaat kunt indienen t.b.v. je hercertificering (alleen als je al geregistreerd staat bij Hobéon SKO).
Deelnemers ontvangen een certificaat als zij 100% van de tijd aanwezig waren en het cursusgeld is voldaan.
LVV accreditatienummer: VP-0196
Aantal deelnemers
Minimaal 8 en maximaal 16 personen.
Wijze van deelname
Fysiek
Op onze locatie in Den Haag (Koninginnegracht 60)
Naslagwerk
Deelnemers aan de cursus ontvangen uitgebreide handouts en ook een syllabus met actuele en relevante informatie.
Kosten
EUR 450,-
per persoon
In deze prijs is inbegrepen:
- Cursusmateriaal (handouts en syllabus)
- Consumpties (koffie, thee, fris)
- Bewijs van deelname
PE-PUNTEN: 6
Meldingen die de vertrouwenspersoon bereiken zijn niet altijd beperkt tot ongewenste omgangsvormen. Deze kunnen ook gaan over integriteit en organisatiecultuur, ook wel meldingen over misstanden of klokkenluidersmeldingen genoemd. Het is voor vertrouwenspersonen van groot belang om een onderscheid te kunnen maken tussen deze verschillende typen meldingen.
Tegen de achtergrond van meldingen over integriteit speelt een recent in werking getreden wet, de Wet bescherming klokkenluiders. Werkgevers in de publieke sector dienden al op 17 december 2021 te voldoen aan de Klokkenluidersrichtlijn. Ten aanzien van de private sector geldt dat organisaties met 250 of meer werknemers en organisaties die werkzaamheden verrichten op het gebied van financiële diensten, vervoer & milieu moe(s)ten voldoen per 18 februari 2023. Organisaties met 50-249 werknemers hebben tot uiterlijk 17 december 2023.
De werkgevers waar deze nieuwe wet op van toepassing is moeten onder andere een onafhankelijke functionaris aanstellen waar misstanden bij gemeld kunnen worden. Dit betreft vaak de Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI). Deze kan een melder vervolgens adviseren over mogelijke procedures die intern dan wel extern gevolgd kunnen worden en over de beschermingsmaatregelen waar een beroep op kan worden gedaan.
Melders van misstanden mogen bijvoorbeeld direct extern met hun informatie, bijvoorbeeld naar het Huis voor Klokkenluiders. Voor goede begeleiding dient de vertrouwenspersoon te weten naar welke externe kanalen een melder kan gaan en wat de voor- en nadelen zijn van eerst extern melden versus eerst intern de situatie aankaarten.
Daarnaast dienen zowel VPO’s als VPI’s op de hoogte te zijn van de bescherming die wordt geboden door de nieuwe wet en hoe melders hierover te adviseren. Deze onderwerpen staan centraal tijdens deze cursus. De docent zal hierover theorie behandelen en gaan kunnen deelnemers aan de cursus oefenen met verschillende casussen. Hiermee leren zij onderscheid te maken tussen meldingen over ongewenste omgangsvormen en klokkenluidersmeldingen. Ook wordt geoefend met het adviseren van melders.
Tijdens deze cursus wordt ook ingegaan op de verplichtingen die door de nieuwe regelgeving in het leven zijn geroepen voor organisaties en welke praktische uitdagingen dit met zich brengt. Concreet voor de vertrouwenspersoon wordt besproken wat de regelgeving betekent voor de taken als vertrouwenspersoon, hoe melders van misstanden correct begeleid kunnen worden en welke verantwoordelijkheden de vertrouwenspersoon zelf heeft na een gemelde misstand.
Deze cursus biedt BNS op het taakgebied van de vertrouwenspersoon: opvang en begeleiding.
Doelen
Na afloop van deze cursus:
Is de vertrouwenspersoon is staat meldingen van misstanden te herkennen
Weet de vertrouwenspersoon hoe het juridisch kader van klokkenluidersbescherming eruitziet
Kent de vertrouwenspersoon de rechten van melders binnen dit kader
Weet de vertrouwenspersoon welke verplichtingen er op organisaties rusten
Kan de vertrouwenspersoon adviseren over al dan niet melden bij het Huis voor Klokkenluiders
Weet de vertrouwenspersoon wat andere bevoegde autoriteiten zijn en waarvoor die er zijn, wat hun taken en verantwoordelijkheden zijn
Weet de vertrouwenspersoon de sancties voor organisaties als zij zich niet houden aan de regels
Programma
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Wat is het verschil?
Welke situaties horen waar thuis?
Waaraan valt een melding van een misstand te herkennen?
Waar kan het allemaal over gaan?
Wat valt er zeker niet onder?
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Juridisch kader
Hoe zag het kader er hiervoor uit (en voor organisatie met 249 werknemers of minder tot aan 17 december 2023) onder de Wet Huis voor Klokkenluiders
Korte achtergrond van de Klokkenluidersrichtlijn
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Nieuwe verplichtingen uit de Wet bescherming klokkenluiders (voor werkgevers in de publieke en de private sector)
Rechten van melders
Impact voor organisaties
Wanneer mag informatie worden openbaar gemaakt door een melder
Hoe om te gaan met geïmpliceerde personen
Benadelingsverbod
Praktisch
Hoe ziet een goede interne meldprocedure eruit
Anoniem melden
Knelpunten & dilemma’s
Onderzoek: Wat moet er met meldingen worden gedaan (follow up)
Huis voor Klokkenluiders
Taken en bevoegdheden
Voor en nadelen van melden bij het Huis
Bevoegde autoriteiten
Verplichtingen voor bevoegde autoriteiten (externe meldkanalen)
Opzetten meldkanaal
Communicatie naar melders
Follow up
Sancties
Maatregelen bij meldingen te kwader trouw
Sanctioneren van degenen die melders (proberen te) verhinderen
Maatregelen tegen geïmpliceerde personen
Sancties voor werkgevers die niet voldoen aan de wet- en regelgeving
Oefening: advies aan een klokkenluider
Nabespreking en vragen
Toekomstige ontwikkelingen op het gebied van melden van misstanden en klokkenluidersbescherming
Data & inschrijven
Deze cursus wordt op de navolgende data gehouden:
Donderdag 14 december 2023 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 9 april 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 7 mei 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 2 juli 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 29 oktober 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 17 december 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Nascholing Verdieping Integriteit: Vertrouwenspersonen en de klokkenluidersregeling (Amersfoort)
Vrijdag 20 dec. 2024
9.30 - 17.00 uur
Duur: 1 dag
€ 450,-
TRAINER:
Joyce Boonstra
Praktische informatie
Deze nascholing wordt fysiek gehouden op verschillende data. Onderaan deze pagina kunt u alle data vinden.
Doelgroep
Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping. De cursus is geschikt als nascholing.
Mogelijk is hiervoor al de Basisopleiding Vertrouwenspersoon gevolgd. Dit is geen vereiste voor het volgen van deze cursus. Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping.
Docent
Mevrouw mr. Joyce Boonstra
Accreditatie
Deze bij- en nascholing is geaccrediteerd door de beroepsvereniging Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV). Dit betekent dat je - indien gewenst - na de bijscholing je deelnamecertificaat kunt indienen t.b.v. je hercertificering (alleen als je al geregistreerd staat bij Hobéon SKO).
Deelnemers ontvangen een certificaat als zij 100% van de tijd aanwezig waren en het cursusgeld is voldaan.
LVV accreditatienummer: VP-0196
Aantal deelnemers
Minimaal 8 en maximaal 16 personen.
Wijze van deelname
Fysiek
Op onze locatie in Den Haag (Koninginnegracht 60)
Naslagwerk
Deelnemers aan de cursus ontvangen uitgebreide handouts en ook een syllabus met actuele en relevante informatie.
Kosten
EUR 450,-
per persoon
In deze prijs is inbegrepen:
- Cursusmateriaal (handouts en syllabus)
- Consumpties (koffie, thee, fris)
- Bewijs van deelname
PE-PUNTEN: 6
Meldingen die de vertrouwenspersoon bereiken zijn niet altijd beperkt tot ongewenste omgangsvormen. Deze kunnen ook gaan over integriteit en organisatiecultuur, ook wel meldingen over misstanden of klokkenluidersmeldingen genoemd. Het is voor vertrouwenspersonen van groot belang om een onderscheid te kunnen maken tussen deze verschillende typen meldingen.
Tegen de achtergrond van meldingen over integriteit speelt een recent in werking getreden wet, de Wet bescherming klokkenluiders. Werkgevers in de publieke sector dienden al op 17 december 2021 te voldoen aan de Klokkenluidersrichtlijn. Ten aanzien van de private sector geldt dat organisaties met 250 of meer werknemers en organisaties die werkzaamheden verrichten op het gebied van financiële diensten, vervoer & milieu moe(s)ten voldoen per 18 februari 2023. Organisaties met 50-249 werknemers hebben tot uiterlijk 17 december 2023.
De werkgevers waar deze nieuwe wet op van toepassing is moeten onder andere een onafhankelijke functionaris aanstellen waar misstanden bij gemeld kunnen worden. Dit betreft vaak de Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI). Deze kan een melder vervolgens adviseren over mogelijke procedures die intern dan wel extern gevolgd kunnen worden en over de beschermingsmaatregelen waar een beroep op kan worden gedaan.
Melders van misstanden mogen bijvoorbeeld direct extern met hun informatie, bijvoorbeeld naar het Huis voor Klokkenluiders. Voor goede begeleiding dient de vertrouwenspersoon te weten naar welke externe kanalen een melder kan gaan en wat de voor- en nadelen zijn van eerst extern melden versus eerst intern de situatie aankaarten.
Daarnaast dienen zowel VPO’s als VPI’s op de hoogte te zijn van de bescherming die wordt geboden door de nieuwe wet en hoe melders hierover te adviseren. Deze onderwerpen staan centraal tijdens deze cursus. De docent zal hierover theorie behandelen en gaan kunnen deelnemers aan de cursus oefenen met verschillende casussen. Hiermee leren zij onderscheid te maken tussen meldingen over ongewenste omgangsvormen en klokkenluidersmeldingen. Ook wordt geoefend met het adviseren van melders.
Tijdens deze cursus wordt ook ingegaan op de verplichtingen die door de nieuwe regelgeving in het leven zijn geroepen voor organisaties en welke praktische uitdagingen dit met zich brengt. Concreet voor de vertrouwenspersoon wordt besproken wat de regelgeving betekent voor de taken als vertrouwenspersoon, hoe melders van misstanden correct begeleid kunnen worden en welke verantwoordelijkheden de vertrouwenspersoon zelf heeft na een gemelde misstand.
Deze cursus biedt BNS op het taakgebied van de vertrouwenspersoon: opvang en begeleiding.
Doelen
Na afloop van deze cursus:
Is de vertrouwenspersoon is staat meldingen van misstanden te herkennen
Weet de vertrouwenspersoon hoe het juridisch kader van klokkenluidersbescherming eruitziet
Kent de vertrouwenspersoon de rechten van melders binnen dit kader
Weet de vertrouwenspersoon welke verplichtingen er op organisaties rusten
Kan de vertrouwenspersoon adviseren over al dan niet melden bij het Huis voor Klokkenluiders
Weet de vertrouwenspersoon wat andere bevoegde autoriteiten zijn en waarvoor die er zijn, wat hun taken en verantwoordelijkheden zijn
Weet de vertrouwenspersoon de sancties voor organisaties als zij zich niet houden aan de regels
Programma
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Wat is het verschil?
Welke situaties horen waar thuis?
Waaraan valt een melding van een misstand te herkennen?
Waar kan het allemaal over gaan?
Wat valt er zeker niet onder?
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Juridisch kader
Hoe zag het kader er hiervoor uit (en voor organisatie met 249 werknemers of minder tot aan 17 december 2023) onder de Wet Huis voor Klokkenluiders
Korte achtergrond van de Klokkenluidersrichtlijn
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Nieuwe verplichtingen uit de Wet bescherming klokkenluiders (voor werkgevers in de publieke en de private sector)
Rechten van melders
Impact voor organisaties
Wanneer mag informatie worden openbaar gemaakt door een melder
Hoe om te gaan met geïmpliceerde personen
Benadelingsverbod
Praktisch
Hoe ziet een goede interne meldprocedure eruit
Anoniem melden
Knelpunten & dilemma’s
Onderzoek: Wat moet er met meldingen worden gedaan (follow up)
Huis voor Klokkenluiders
Taken en bevoegdheden
Voor en nadelen van melden bij het Huis
Bevoegde autoriteiten
Verplichtingen voor bevoegde autoriteiten (externe meldkanalen)
Opzetten meldkanaal
Communicatie naar melders
Follow up
Sancties
Maatregelen bij meldingen te kwader trouw
Sanctioneren van degenen die melders (proberen te) verhinderen
Maatregelen tegen geïmpliceerde personen
Sancties voor werkgevers die niet voldoen aan de wet- en regelgeving
Oefening: advies aan een klokkenluider
Nabespreking en vragen
Toekomstige ontwikkelingen op het gebied van melden van misstanden en klokkenluidersbescherming
Data & inschrijven
Deze cursus wordt op de navolgende data gehouden:
Dinsdag 9 april 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 7 mei 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 2 juli 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 29 oktober 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 17 december 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Opleiding tot Vertrouwenspersoon Integriteit (2 dagen) | Cohort 1 2025 (Den Haag)
Start: Woensdag 5 mrt. 2025
Duur: 2 dagen
€ 899,-
TRAINERS:
Dorothy Jane Nijkamp &
Precious Chocolaad
5-daagse Geaccrediteerde opleiding voor interne en externe vertrouwenspersonen
Data & tijden
Deze opleiding wordt op verschillende momenten in het jaar gegeven.
Kijk onderaan deze pagina voor een volledig en actueel overzicht van alle data.
Praktische informatie
Deze opleiding bestaat uit de 4-daagse Opleiding Vertrouwenspersoon, aangevuld met de Nascholing Verdieping Integriteit.
Deelnemers krijgen na het afronden van de opleiding een certificaat voor de Opleiding Vertrouwenspersoon en een bewijs van deelname voor de Nascholing Verdieping Integriteit. Hiermee heb je gelijk de eerste 6 PE-punten voor hercertificering binnen.
Duur en studiebelasting
De opleiding bestaat uit 40 contacturen, verdeeld over 5 dagen.
Iedere cursusdag duurt van 9.30 - 17.00.
Daarnaast dient huiswerk gemaakt te worden. Dit neemt ongeveer 13 uur in beslag.
De totale belasting voor deze opleiding is 53 uur.
Voor wie
Mensen die willen gaan werken als interne of externe vertrouwenspersoon;
Reeds functionerende vertrouwenspersonen, die meer greep willen krijgen op de verschillende aspecten van de rol van vertrouwenspersoon.
Professionals die hun inzicht en vaardigheden op dit terrein willen vergroten.
Toelatingseisen
Voor deelname aan deze training is geen specifieke vooropleiding vereist.
Voor de opleiding tot vertrouwenspersoon geldt minimaal een MBO+ denkniveau.
Vereisten
Per 1 januari 2024 geldt vanuit de LVV het landelijk examen. Na het met goed gevolg afronden van de opleiding ontvangt u een deelnamebewijs, waarmee u zich kunt inschrijven voor het landelijk examen.
Cursisten kunnen alleen deelnemen aan het examen als zij 100% van de opleidingstijd aanwezig waren (vrijstellingen zijn niet mogelijk) en het cursusgeld is voldaan.
Indien nodig is er, in overleg, een cursusdag in te halen.
Vereisten voor afronden van de opleiding bestaan uit:
Deelname aan de opleidingsdagen
Reflectie
Eindopdracht
Accreditatie
Onze Opleiding Vertrouwenspersoon & Nascholing Verdieping Integriteit zijn geaccrediteerd door de LVV.
LVV accreditatienummer: VP-5018 & VP-0196
Docenten
Joyce Boonstra
Precious Chocolaad
Wijze van deelname & Locatie
Onze opleiding wordt geheel fysiek gehouden, op onze cursuslocatie in Den Haag.
Adres: Koninginnegracht 60
2514 AE Den Haag
Aantal deelnemers
Per opleiding kunnen minimaal 8, maximaal 15 personen deelnemen.
Kosten
EUR 1.825,-
Deze prijs is incl.
- Cursusmateriaal
- Consumpties
- Borrel
Let op! De kosten voor het landelijk examen en certificering zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen.
Contact
Zou u graag precies willen weten wat deze training aan uw professionele performance en kennis toevoegt? Neemt u dan contact op met de backoffice die u naar uw wens doorverbindt met de trainer of u matcht met een oud-deelnemer in dezelfde beroepsgroep.
De Wet bescherming klokkenluiders verplicht werkgevers met meer dan vijftig werknemers om integriteitsbeleid te voeren, wat onder andere inhoudt dat er een interne meldprocedure is voor werknemers om veilig een vermoeden van een werkgerelateerde misstand te melden. Als vertrouwenspersoon speel je een belangrijke rol in dit proces. Je fungeert als aanspreekpunt of sparringpartner voor werknemers en bespreekt vertrouwelijk hun vermoedens van misstanden. Je biedt eerste opvang en luistert naar het verhaal van de melder, waarbij je vragen stelt om de feiten helder te krijgen. Samen met de melder beoordeel je of er sprake is van een vermoeden van een misstand of een schending van integriteit. Je ondersteunt de melder bij de te nemen stappen, inclusief het daadwerkelijk melden en het opvolgen van het daaropvolgende onderzoek.
Ben jij geïnteresseerd in het bieden van ondersteuning aan medewerkers en begeleiding bieden wanneer zij geconfronteerd worden met integriteitskwesties? Wil jij jouw bijdrage leveren aan het creëren van een sociaal veilige en integere werkomgeving? Neem dan deel aan onze geaccrediteerde opleiding. Deze opleiding voorziet jou van alle benodigde kennis en vaardigheden om succesvol aan de slag te gaan als Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI).
Wat kan je verwachten?
De opleiding bestaat uit vijf cursusdagen die duren van 9.00 – 17.00 uur. Tijdens deze bijeenkomsten komen de rol, taken en werkwijze van de vertrouwenspersoon uitvoerig aan bod. Ook gaan we in op de plaats van de vertrouwenspersoon in de organisatie en bespreken we de verschillende taken die je hebt als vertrouwenspersoon integriteit en als vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen. Het juridisch kader wordt op een behapbare wijze behandeld. Daarnaast wordt aandacht besteed aan de vaardigheden die van belang zijn voor een vertrouwenspersoon.
Om een goede vertrouwenspersoon te zijn, is theorie tot je nemen alleen niet voldoende. Daarom staan we tijdens de opleiding ruim stil bij de kwaliteiten waarover een vertrouwenspersoon dient te beschikken en gaan we uitgebreid oefenen met verschillende casussen uit de praktijk.
Resultaat
Je weet wat onder psychosociale arbeidsbelasting valt;
Je kan een onderscheid maken tussen een schending van de sociale integriteit (ongewenste omgangsvormen) en zakelijke integriteit en weet de juiste procedures te volgen bij een melding;
Je kent de kerntaken van de vertrouwenspersoon;
Je bent je bewust van de rol van de vertrouwenspersoon binnen een organisatie;
Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en gesprekstechnieken;
Je kan een melder opvangen en ondersteunen en je weet welke middelen je daartoe hebt;
Je bent in staat om ruimte te geven aan emoties van de melder en kunt de melder helpen zelf een passende oplossing te zoeken;
Je bent in staat om gewenst en ongewenst advies te geven aan een organisatie;
Je weet hoe je medewerkers en leidinggevende kan voorlichten over (het voorkomen van) ongewenste omgangsvormen, de functie van de vertrouwenspersoon en het beleid;
Je hebt kennis over huidige regelgeving en juridische aspecten;
Je weet wat er wordt verstaan onder integriteit en integer handelen; een begrip met verschillende betekenissen in verschillende contexten, en dit kunnen toetsen op de verschillende criteria van integer handelen;
Je bent vertrouwd met de kerntaken van de Vertrouwenspersoon Integriteit;
Je kan je als VPI effectief presenteren aan leidinggevenden en betrokken functionarissen;
Je kent de taakinhoud en taakafbakening van de functie LVV gecertificeerd vertrouwenspersoon;
Je hebt kennis van integriteitsissues en relevante wet- en regelgeving met betrekking tot integriteit en kan deze toepassen bij je rol als VP;
Je hebt inzicht in de krachtenvelden bij een casus met betrekking tot integriteit, zowel informeel als formeel, zowel intern als extern;
Je maakt kennis met de wijze waarop een gesprek gevoerd wordt met een melder waarin aandacht is voor de emotionele opvang als ook voor de feiten van een vermoeden van een integriteitschending of misstand;
Je kan onderscheid maken tussen ongewenste omgangsvormen, arbeidsconflicten, integriteitsissues en (vermoedens van) misstanden en de daarbij behorende procedures;
Je bent in staat om met de melder te bespreken of er sprake is van een integriteitsschending of een vermoeden van een misstand;
Je wordt je bewust van de mogelijkheid om met de melder te overleggen over factoren die bepalen welke weg er wordt bewandeld binnen de keuzemogelijkheden die er zijn.
Programma
Cursusdag 1
Wettelijk kader
Waarom een vertrouwenspersoon?
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en PSA-beleid
Ongewenste omgangsvormen
Taken van de vertrouwenspersoon
De rollen & competenties
Gespreksmodel
Diversiteit
Cursusdag 2
Voorbereiden op een gesprek
Opening gesprek
Vertrouwelijkheid & aangifteplicht
In kaart brengen van betrokkenen
Probleemanalyse
Sociale kaart
Formele & informele oplossingsmogelijkheden
De klachtencommissie
Doorverwijzen
Cursusdag 3
Omgaan met weerstand
In gesprek met derden
Voorlichting & preventie
Signaleren & adviseren
Oriëntatie op integriteit
VPO vs. VPI
Cursusdag 4
Gesprek met de melder van A-Z
Praktische handvaten
Jaarverslag
Registratie
Voorlichting geven
Werken als externe VP
Certificering, hercertificering, bij- en nascholing
Vormen van intervisiegroepen
Reflectie op de opleiding
Uitreiking certificaten
Cursusdag 5
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Huis voor Klokkenluiders
Certificering
Na het succesvol doorlopen van de opleiding, ontvang je een deelnamebewijs waarmee je het landelijk examen voor vertrouwenspersonen kan aanvragen. Na het met goed gevolg afronden van het examen, kan je certificering aanvragen bij de LVV.
Certificering is een continue meting van de kwaliteit van iemands vakbekwaamheid. Op deze manier kan dus toezicht worden gehouden op de kwaliteit van jou als vertrouwenspersoon. Certificering geeft hierdoor meerwaarde voor alle belanghebbenden.
De eisen voor certificering zijn vastgesteld door de LVV. Een onafhankelijke instelling controleert elke vier jaar of de vertrouwenspersoon aan de vastgestelde eisen voldoet.
De certificatie-eisen bestaan uit:
Scholing (bij certificering en hercertificering)
Intervisie (bij hercertificering)
Extra activiteiten (bij hercertificering)
Aan het einde van de opleiding worden de eisen voor certificering verder toegelicht.
Nu al meer weten? Op de website van de LVV vind je meer informatie over certificering en de eisen waaraan je moet voldoen.
Let op! De kosten voor certificering en het landelijk examen zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen. Klik hier om meer te lezen over de tarieven van certificering door het LVV.
Data
VP opleiding dag 1 | Cohort 1 2024 | dinsdag 30 januari 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 1 2024 | dinsdag 6 februari 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 1 2024 | dinsdag 27 februari 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 1 2024 | dinsdag 12 maart 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 1 2024 | dinsdag 9 april 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 2 2024 | dinsdag 5 maart 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 2 2024 | dinsdag 19 maart 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 2 2024 | dinsdag 2 april 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 2 2024 | dinsdag 16 april 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 2 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 3 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 3 2024 | dinsdag 21 mei 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 3 2024 | dinsdag 4 juni 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 3 2024 | dinsdag 18 juni 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 3 2024 | dinsdag 2 juli 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 4 2024 | dinsdag 3 september 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 4 2024 | dinsdag 17 september 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 4 2024 | dinsdag 1 oktober 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 4 2024 | dinsdag 15 oktober 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 4 2024 | dinsdag 29 oktober 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 5 2024 | dinsdag 5 november 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 5 2024 | dinsdag 12 november 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 5 2024 | dinsdag 26 november 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 5 2024 | dinsdag 10 december 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 5 2024 | dinsdag 17 december 2024
Opleiding tot Vertrouwenspersoon Integriteit (2 dagen) | Cohort 2 2025 (Den Haag)
Start: Woensdag 4 jun. 2025
Duur: 2 dagen
€ 899,-
TRAINERS:
Dorothy Jane Nijkamp &
Precious Chocolaad
5-daagse Geaccrediteerde opleiding voor interne en externe vertrouwenspersonen
Data & tijden
Deze opleiding wordt op verschillende momenten in het jaar gegeven.
Kijk onderaan deze pagina voor een volledig en actueel overzicht van alle data.
Praktische informatie
Deze opleiding bestaat uit de 4-daagse Opleiding Vertrouwenspersoon, aangevuld met de Nascholing Verdieping Integriteit.
Deelnemers krijgen na het afronden van de opleiding een certificaat voor de Opleiding Vertrouwenspersoon en een bewijs van deelname voor de Nascholing Verdieping Integriteit. Hiermee heb je gelijk de eerste 6 PE-punten voor hercertificering binnen.
Duur en studiebelasting
De opleiding bestaat uit 40 contacturen, verdeeld over 5 dagen.
Iedere cursusdag duurt van 9.30 - 17.00.
Daarnaast dient huiswerk gemaakt te worden. Dit neemt ongeveer 13 uur in beslag.
De totale belasting voor deze opleiding is 53 uur.
Voor wie
Mensen die willen gaan werken als interne of externe vertrouwenspersoon;
Reeds functionerende vertrouwenspersonen, die meer greep willen krijgen op de verschillende aspecten van de rol van vertrouwenspersoon.
Professionals die hun inzicht en vaardigheden op dit terrein willen vergroten.
Toelatingseisen
Voor deelname aan deze training is geen specifieke vooropleiding vereist.
Voor de opleiding tot vertrouwenspersoon geldt minimaal een MBO+ denkniveau.
Vereisten
Per 1 januari 2024 geldt vanuit de LVV het landelijk examen. Na het met goed gevolg afronden van de opleiding ontvangt u een deelnamebewijs, waarmee u zich kunt inschrijven voor het landelijk examen.
Cursisten kunnen alleen deelnemen aan het examen als zij 100% van de opleidingstijd aanwezig waren (vrijstellingen zijn niet mogelijk) en het cursusgeld is voldaan.
Indien nodig is er, in overleg, een cursusdag in te halen.
Vereisten voor afronden van de opleiding bestaan uit:
Deelname aan de opleidingsdagen
Reflectie
Eindopdracht
Accreditatie
Onze Opleiding Vertrouwenspersoon & Nascholing Verdieping Integriteit zijn geaccrediteerd door de LVV.
LVV accreditatienummer: VP-5018 & VP-0196
Docenten
Joyce Boonstra
Precious Chocolaad
Wijze van deelname & Locatie
Onze opleiding wordt geheel fysiek gehouden, op onze cursuslocatie in Den Haag.
Adres: Koninginnegracht 60
2514 AE Den Haag
Aantal deelnemers
Per opleiding kunnen minimaal 8, maximaal 15 personen deelnemen.
Kosten
EUR 1.825,-
Deze prijs is incl.
- Cursusmateriaal
- Consumpties
- Borrel
Let op! De kosten voor het landelijk examen en certificering zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen.
Contact
Zou u graag precies willen weten wat deze training aan uw professionele performance en kennis toevoegt? Neemt u dan contact op met de backoffice die u naar uw wens doorverbindt met de trainer of u matcht met een oud-deelnemer in dezelfde beroepsgroep.
De Wet bescherming klokkenluiders verplicht werkgevers met meer dan vijftig werknemers om integriteitsbeleid te voeren, wat onder andere inhoudt dat er een interne meldprocedure is voor werknemers om veilig een vermoeden van een werkgerelateerde misstand te melden. Als vertrouwenspersoon speel je een belangrijke rol in dit proces. Je fungeert als aanspreekpunt of sparringpartner voor werknemers en bespreekt vertrouwelijk hun vermoedens van misstanden. Je biedt eerste opvang en luistert naar het verhaal van de melder, waarbij je vragen stelt om de feiten helder te krijgen. Samen met de melder beoordeel je of er sprake is van een vermoeden van een misstand of een schending van integriteit. Je ondersteunt de melder bij de te nemen stappen, inclusief het daadwerkelijk melden en het opvolgen van het daaropvolgende onderzoek.
Ben jij geïnteresseerd in het bieden van ondersteuning aan medewerkers en begeleiding bieden wanneer zij geconfronteerd worden met integriteitskwesties? Wil jij jouw bijdrage leveren aan het creëren van een sociaal veilige en integere werkomgeving? Neem dan deel aan onze geaccrediteerde opleiding. Deze opleiding voorziet jou van alle benodigde kennis en vaardigheden om succesvol aan de slag te gaan als Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI).
Wat kan je verwachten?
De opleiding bestaat uit vijf cursusdagen die duren van 9.00 – 17.00 uur. Tijdens deze bijeenkomsten komen de rol, taken en werkwijze van de vertrouwenspersoon uitvoerig aan bod. Ook gaan we in op de plaats van de vertrouwenspersoon in de organisatie en bespreken we de verschillende taken die je hebt als vertrouwenspersoon integriteit en als vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen. Het juridisch kader wordt op een behapbare wijze behandeld. Daarnaast wordt aandacht besteed aan de vaardigheden die van belang zijn voor een vertrouwenspersoon.
Om een goede vertrouwenspersoon te zijn, is theorie tot je nemen alleen niet voldoende. Daarom staan we tijdens de opleiding ruim stil bij de kwaliteiten waarover een vertrouwenspersoon dient te beschikken en gaan we uitgebreid oefenen met verschillende casussen uit de praktijk.
Resultaat
Je weet wat onder psychosociale arbeidsbelasting valt;
Je kan een onderscheid maken tussen een schending van de sociale integriteit (ongewenste omgangsvormen) en zakelijke integriteit en weet de juiste procedures te volgen bij een melding;
Je kent de kerntaken van de vertrouwenspersoon;
Je bent je bewust van de rol van de vertrouwenspersoon binnen een organisatie;
Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en gesprekstechnieken;
Je kan een melder opvangen en ondersteunen en je weet welke middelen je daartoe hebt;
Je bent in staat om ruimte te geven aan emoties van de melder en kunt de melder helpen zelf een passende oplossing te zoeken;
Je bent in staat om gewenst en ongewenst advies te geven aan een organisatie;
Je weet hoe je medewerkers en leidinggevende kan voorlichten over (het voorkomen van) ongewenste omgangsvormen, de functie van de vertrouwenspersoon en het beleid;
Je hebt kennis over huidige regelgeving en juridische aspecten;
Je weet wat er wordt verstaan onder integriteit en integer handelen; een begrip met verschillende betekenissen in verschillende contexten, en dit kunnen toetsen op de verschillende criteria van integer handelen;
Je bent vertrouwd met de kerntaken van de Vertrouwenspersoon Integriteit;
Je kan je als VPI effectief presenteren aan leidinggevenden en betrokken functionarissen;
Je kent de taakinhoud en taakafbakening van de functie LVV gecertificeerd vertrouwenspersoon;
Je hebt kennis van integriteitsissues en relevante wet- en regelgeving met betrekking tot integriteit en kan deze toepassen bij je rol als VP;
Je hebt inzicht in de krachtenvelden bij een casus met betrekking tot integriteit, zowel informeel als formeel, zowel intern als extern;
Je maakt kennis met de wijze waarop een gesprek gevoerd wordt met een melder waarin aandacht is voor de emotionele opvang als ook voor de feiten van een vermoeden van een integriteitschending of misstand;
Je kan onderscheid maken tussen ongewenste omgangsvormen, arbeidsconflicten, integriteitsissues en (vermoedens van) misstanden en de daarbij behorende procedures;
Je bent in staat om met de melder te bespreken of er sprake is van een integriteitsschending of een vermoeden van een misstand;
Je wordt je bewust van de mogelijkheid om met de melder te overleggen over factoren die bepalen welke weg er wordt bewandeld binnen de keuzemogelijkheden die er zijn.
Programma
Cursusdag 1
Wettelijk kader
Waarom een vertrouwenspersoon?
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en PSA-beleid
Ongewenste omgangsvormen
Taken van de vertrouwenspersoon
De rollen & competenties
Gespreksmodel
Diversiteit
Cursusdag 2
Voorbereiden op een gesprek
Opening gesprek
Vertrouwelijkheid & aangifteplicht
In kaart brengen van betrokkenen
Probleemanalyse
Sociale kaart
Formele & informele oplossingsmogelijkheden
De klachtencommissie
Doorverwijzen
Cursusdag 3
Omgaan met weerstand
In gesprek met derden
Voorlichting & preventie
Signaleren & adviseren
Oriëntatie op integriteit
VPO vs. VPI
Cursusdag 4
Gesprek met de melder van A-Z
Praktische handvaten
Jaarverslag
Registratie
Voorlichting geven
Werken als externe VP
Certificering, hercertificering, bij- en nascholing
Vormen van intervisiegroepen
Reflectie op de opleiding
Uitreiking certificaten
Cursusdag 5
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Huis voor Klokkenluiders
Certificering
Na het succesvol doorlopen van de opleiding, ontvang je een deelnamebewijs waarmee je het landelijk examen voor vertrouwenspersonen kan aanvragen. Na het met goed gevolg afronden van het examen, kan je certificering aanvragen bij de LVV.
Certificering is een continue meting van de kwaliteit van iemands vakbekwaamheid. Op deze manier kan dus toezicht worden gehouden op de kwaliteit van jou als vertrouwenspersoon. Certificering geeft hierdoor meerwaarde voor alle belanghebbenden.
De eisen voor certificering zijn vastgesteld door de LVV. Een onafhankelijke instelling controleert elke vier jaar of de vertrouwenspersoon aan de vastgestelde eisen voldoet.
De certificatie-eisen bestaan uit:
Scholing (bij certificering en hercertificering)
Intervisie (bij hercertificering)
Extra activiteiten (bij hercertificering)
Aan het einde van de opleiding worden de eisen voor certificering verder toegelicht.
Nu al meer weten? Op de website van de LVV vind je meer informatie over certificering en de eisen waaraan je moet voldoen.
Let op! De kosten voor certificering en het landelijk examen zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen. Klik hier om meer te lezen over de tarieven van certificering door het LVV.
Data
VP opleiding dag 1 | Cohort 1 2024 | dinsdag 30 januari 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 1 2024 | dinsdag 6 februari 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 1 2024 | dinsdag 27 februari 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 1 2024 | dinsdag 12 maart 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 1 2024 | dinsdag 9 april 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 2 2024 | dinsdag 5 maart 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 2 2024 | dinsdag 19 maart 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 2 2024 | dinsdag 2 april 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 2 2024 | dinsdag 16 april 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 2 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 3 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 3 2024 | dinsdag 21 mei 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 3 2024 | dinsdag 4 juni 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 3 2024 | dinsdag 18 juni 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 3 2024 | dinsdag 2 juli 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 4 2024 | dinsdag 3 september 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 4 2024 | dinsdag 17 september 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 4 2024 | dinsdag 1 oktober 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 4 2024 | dinsdag 15 oktober 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 4 2024 | dinsdag 29 oktober 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 5 2024 | dinsdag 5 november 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 5 2024 | dinsdag 12 november 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 5 2024 | dinsdag 26 november 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 5 2024 | dinsdag 10 december 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 5 2024 | dinsdag 17 december 2024
Nascholing Verdieping Integriteit: Vertrouwenspersonen en de klokkenluidersregeling (Den Haag)
Dinsdag 1 jul. 2025
9.30 - 17.00 uur
Duur: 1 dag
€ 450,-
TRAINER:
Joyce Boonstra
Praktische informatie
Deze nascholing wordt fysiek gehouden op verschillende data. Onderaan deze pagina kunt u alle data vinden.
Doelgroep
Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping. De cursus is geschikt als nascholing.
Mogelijk is hiervoor al de Basisopleiding Vertrouwenspersoon gevolgd. Dit is geen vereiste voor het volgen van deze cursus. Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping.
Docent
Mevrouw mr. Joyce Boonstra
Accreditatie
Deze bij- en nascholing is geaccrediteerd door de beroepsvereniging Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV). Dit betekent dat je - indien gewenst - na de bijscholing je deelnamecertificaat kunt indienen t.b.v. je hercertificering (alleen als je al geregistreerd staat bij Hobéon SKO).
Deelnemers ontvangen een certificaat als zij 100% van de tijd aanwezig waren en het cursusgeld is voldaan.
LVV accreditatienummer: VP-0196
Aantal deelnemers
Minimaal 8 en maximaal 16 personen.
Wijze van deelname
Fysiek
Op onze locatie in Den Haag (Koninginnegracht 60)
Naslagwerk
Deelnemers aan de cursus ontvangen uitgebreide handouts en ook een syllabus met actuele en relevante informatie.
Kosten
EUR 450,-
per persoon
In deze prijs is inbegrepen:
- Cursusmateriaal (handouts en syllabus)
- Consumpties (koffie, thee, fris)
- Bewijs van deelname
PE-PUNTEN: 6
Meldingen die de vertrouwenspersoon bereiken zijn niet altijd beperkt tot ongewenste omgangsvormen. Deze kunnen ook gaan over integriteit en organisatiecultuur, ook wel meldingen over misstanden of klokkenluidersmeldingen genoemd. Het is voor vertrouwenspersonen van groot belang om een onderscheid te kunnen maken tussen deze verschillende typen meldingen.
Tegen de achtergrond van meldingen over integriteit speelt een recent in werking getreden wet, de Wet bescherming klokkenluiders. Werkgevers in de publieke sector dienden al op 17 december 2021 te voldoen aan de Klokkenluidersrichtlijn. Ten aanzien van de private sector geldt dat organisaties met 250 of meer werknemers en organisaties die werkzaamheden verrichten op het gebied van financiële diensten, vervoer & milieu moe(s)ten voldoen per 18 februari 2023. Organisaties met 50-249 werknemers hebben tot uiterlijk 17 december 2023.
De werkgevers waar deze nieuwe wet op van toepassing is moeten onder andere een onafhankelijke functionaris aanstellen waar misstanden bij gemeld kunnen worden. Dit betreft vaak de Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI). Deze kan een melder vervolgens adviseren over mogelijke procedures die intern dan wel extern gevolgd kunnen worden en over de beschermingsmaatregelen waar een beroep op kan worden gedaan.
Melders van misstanden mogen bijvoorbeeld direct extern met hun informatie, bijvoorbeeld naar het Huis voor Klokkenluiders. Voor goede begeleiding dient de vertrouwenspersoon te weten naar welke externe kanalen een melder kan gaan en wat de voor- en nadelen zijn van eerst extern melden versus eerst intern de situatie aankaarten.
Daarnaast dienen zowel VPO’s als VPI’s op de hoogte te zijn van de bescherming die wordt geboden door de nieuwe wet en hoe melders hierover te adviseren. Deze onderwerpen staan centraal tijdens deze cursus. De docent zal hierover theorie behandelen en gaan kunnen deelnemers aan de cursus oefenen met verschillende casussen. Hiermee leren zij onderscheid te maken tussen meldingen over ongewenste omgangsvormen en klokkenluidersmeldingen. Ook wordt geoefend met het adviseren van melders.
Tijdens deze cursus wordt ook ingegaan op de verplichtingen die door de nieuwe regelgeving in het leven zijn geroepen voor organisaties en welke praktische uitdagingen dit met zich brengt. Concreet voor de vertrouwenspersoon wordt besproken wat de regelgeving betekent voor de taken als vertrouwenspersoon, hoe melders van misstanden correct begeleid kunnen worden en welke verantwoordelijkheden de vertrouwenspersoon zelf heeft na een gemelde misstand.
Deze cursus biedt BNS op het taakgebied van de vertrouwenspersoon: opvang en begeleiding.
Doelen
Na afloop van deze cursus:
Is de vertrouwenspersoon is staat meldingen van misstanden te herkennen
Weet de vertrouwenspersoon hoe het juridisch kader van klokkenluidersbescherming eruitziet
Kent de vertrouwenspersoon de rechten van melders binnen dit kader
Weet de vertrouwenspersoon welke verplichtingen er op organisaties rusten
Kan de vertrouwenspersoon adviseren over al dan niet melden bij het Huis voor Klokkenluiders
Weet de vertrouwenspersoon wat andere bevoegde autoriteiten zijn en waarvoor die er zijn, wat hun taken en verantwoordelijkheden zijn
Weet de vertrouwenspersoon de sancties voor organisaties als zij zich niet houden aan de regels
Programma
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Wat is het verschil?
Welke situaties horen waar thuis?
Waaraan valt een melding van een misstand te herkennen?
Waar kan het allemaal over gaan?
Wat valt er zeker niet onder?
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Juridisch kader
Hoe zag het kader er hiervoor uit (en voor organisatie met 249 werknemers of minder tot aan 17 december 2023) onder de Wet Huis voor Klokkenluiders
Korte achtergrond van de Klokkenluidersrichtlijn
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Nieuwe verplichtingen uit de Wet bescherming klokkenluiders (voor werkgevers in de publieke en de private sector)
Rechten van melders
Impact voor organisaties
Wanneer mag informatie worden openbaar gemaakt door een melder
Hoe om te gaan met geïmpliceerde personen
Benadelingsverbod
Praktisch
Hoe ziet een goede interne meldprocedure eruit
Anoniem melden
Knelpunten & dilemma’s
Onderzoek: Wat moet er met meldingen worden gedaan (follow up)
Huis voor Klokkenluiders
Taken en bevoegdheden
Voor en nadelen van melden bij het Huis
Bevoegde autoriteiten
Verplichtingen voor bevoegde autoriteiten (externe meldkanalen)
Opzetten meldkanaal
Communicatie naar melders
Follow up
Sancties
Maatregelen bij meldingen te kwader trouw
Sanctioneren van degenen die melders (proberen te) verhinderen
Maatregelen tegen geïmpliceerde personen
Sancties voor werkgevers die niet voldoen aan de wet- en regelgeving
Oefening: advies aan een klokkenluider
Nabespreking en vragen
Toekomstige ontwikkelingen op het gebied van melden van misstanden en klokkenluidersbescherming
Data & inschrijven
Deze cursus wordt op de navolgende data gehouden:
Donderdag 14 december 2023 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 9 april 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 7 mei 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 2 juli 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 29 oktober 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 17 december 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Opleiding tot Vertrouwenspersoon Integriteit (2 dagen) | Cohort 3 2025 (Den Haag)
Start: Dinsdag 21 okt. 2025
Duur: 2 dagen
€ 899,-
TRAINER:
Joyce Boonstra
5-daagse Geaccrediteerde opleiding voor interne en externe vertrouwenspersonen
Data & tijden
Deze opleiding wordt op verschillende momenten in het jaar gegeven.
Kijk onderaan deze pagina voor een volledig en actueel overzicht van alle data.
Praktische informatie
Deze opleiding bestaat uit de 4-daagse Opleiding Vertrouwenspersoon, aangevuld met de Nascholing Verdieping Integriteit.
Deelnemers krijgen na het afronden van de opleiding een certificaat voor de Opleiding Vertrouwenspersoon en een bewijs van deelname voor de Nascholing Verdieping Integriteit. Hiermee heb je gelijk de eerste 6 PE-punten voor hercertificering binnen.
Duur en studiebelasting
De opleiding bestaat uit 40 contacturen, verdeeld over 5 dagen.
Iedere cursusdag duurt van 9.30 - 17.00.
Daarnaast dient huiswerk gemaakt te worden. Dit neemt ongeveer 13 uur in beslag.
De totale belasting voor deze opleiding is 53 uur.
Voor wie
Mensen die willen gaan werken als interne of externe vertrouwenspersoon;
Reeds functionerende vertrouwenspersonen, die meer greep willen krijgen op de verschillende aspecten van de rol van vertrouwenspersoon.
Professionals die hun inzicht en vaardigheden op dit terrein willen vergroten.
Toelatingseisen
Voor deelname aan deze training is geen specifieke vooropleiding vereist.
Voor de opleiding tot vertrouwenspersoon geldt minimaal een MBO+ denkniveau.
Vereisten
Per 1 januari 2024 geldt vanuit de LVV het landelijk examen. Na het met goed gevolg afronden van de opleiding ontvangt u een deelnamebewijs, waarmee u zich kunt inschrijven voor het landelijk examen.
Cursisten kunnen alleen deelnemen aan het examen als zij 100% van de opleidingstijd aanwezig waren (vrijstellingen zijn niet mogelijk) en het cursusgeld is voldaan.
Indien nodig is er, in overleg, een cursusdag in te halen.
Vereisten voor afronden van de opleiding bestaan uit:
Deelname aan de opleidingsdagen
Reflectie
Eindopdracht
Accreditatie
Onze Opleiding Vertrouwenspersoon & Nascholing Verdieping Integriteit zijn geaccrediteerd door de LVV.
LVV accreditatienummer: VP-5018 & VP-0196
Docenten
Joyce Boonstra
Precious Chocolaad
Wijze van deelname & Locatie
Onze opleiding wordt geheel fysiek gehouden, op onze cursuslocatie in Den Haag.
Adres: Koninginnegracht 60
2514 AE Den Haag
Aantal deelnemers
Per opleiding kunnen minimaal 8, maximaal 15 personen deelnemen.
Kosten
EUR 1.825,-
Deze prijs is incl.
- Cursusmateriaal
- Consumpties
- Borrel
Let op! De kosten voor het landelijk examen en certificering zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen.
Contact
Zou u graag precies willen weten wat deze training aan uw professionele performance en kennis toevoegt? Neemt u dan contact op met de backoffice die u naar uw wens doorverbindt met de trainer of u matcht met een oud-deelnemer in dezelfde beroepsgroep.
De Wet bescherming klokkenluiders verplicht werkgevers met meer dan vijftig werknemers om integriteitsbeleid te voeren, wat onder andere inhoudt dat er een interne meldprocedure is voor werknemers om veilig een vermoeden van een werkgerelateerde misstand te melden. Als vertrouwenspersoon speel je een belangrijke rol in dit proces. Je fungeert als aanspreekpunt of sparringpartner voor werknemers en bespreekt vertrouwelijk hun vermoedens van misstanden. Je biedt eerste opvang en luistert naar het verhaal van de melder, waarbij je vragen stelt om de feiten helder te krijgen. Samen met de melder beoordeel je of er sprake is van een vermoeden van een misstand of een schending van integriteit. Je ondersteunt de melder bij de te nemen stappen, inclusief het daadwerkelijk melden en het opvolgen van het daaropvolgende onderzoek.
Ben jij geïnteresseerd in het bieden van ondersteuning aan medewerkers en begeleiding bieden wanneer zij geconfronteerd worden met integriteitskwesties? Wil jij jouw bijdrage leveren aan het creëren van een sociaal veilige en integere werkomgeving? Neem dan deel aan onze geaccrediteerde opleiding. Deze opleiding voorziet jou van alle benodigde kennis en vaardigheden om succesvol aan de slag te gaan als Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI).
Wat kan je verwachten?
De opleiding bestaat uit vijf cursusdagen die duren van 9.00 – 17.00 uur. Tijdens deze bijeenkomsten komen de rol, taken en werkwijze van de vertrouwenspersoon uitvoerig aan bod. Ook gaan we in op de plaats van de vertrouwenspersoon in de organisatie en bespreken we de verschillende taken die je hebt als vertrouwenspersoon integriteit en als vertrouwenspersoon ongewenste omgangsvormen. Het juridisch kader wordt op een behapbare wijze behandeld. Daarnaast wordt aandacht besteed aan de vaardigheden die van belang zijn voor een vertrouwenspersoon.
Om een goede vertrouwenspersoon te zijn, is theorie tot je nemen alleen niet voldoende. Daarom staan we tijdens de opleiding ruim stil bij de kwaliteiten waarover een vertrouwenspersoon dient te beschikken en gaan we uitgebreid oefenen met verschillende casussen uit de praktijk.
Resultaat
Je weet wat onder psychosociale arbeidsbelasting valt;
Je kan een onderscheid maken tussen een schending van de sociale integriteit (ongewenste omgangsvormen) en zakelijke integriteit en weet de juiste procedures te volgen bij een melding;
Je kent de kerntaken van de vertrouwenspersoon;
Je bent je bewust van de rol van de vertrouwenspersoon binnen een organisatie;
Je beschikt over de nodige communicatieve vaardigheden en gesprekstechnieken;
Je kan een melder opvangen en ondersteunen en je weet welke middelen je daartoe hebt;
Je bent in staat om ruimte te geven aan emoties van de melder en kunt de melder helpen zelf een passende oplossing te zoeken;
Je bent in staat om gewenst en ongewenst advies te geven aan een organisatie;
Je weet hoe je medewerkers en leidinggevende kan voorlichten over (het voorkomen van) ongewenste omgangsvormen, de functie van de vertrouwenspersoon en het beleid;
Je hebt kennis over huidige regelgeving en juridische aspecten;
Je weet wat er wordt verstaan onder integriteit en integer handelen; een begrip met verschillende betekenissen in verschillende contexten, en dit kunnen toetsen op de verschillende criteria van integer handelen;
Je bent vertrouwd met de kerntaken van de Vertrouwenspersoon Integriteit;
Je kan je als VPI effectief presenteren aan leidinggevenden en betrokken functionarissen;
Je kent de taakinhoud en taakafbakening van de functie LVV gecertificeerd vertrouwenspersoon;
Je hebt kennis van integriteitsissues en relevante wet- en regelgeving met betrekking tot integriteit en kan deze toepassen bij je rol als VP;
Je hebt inzicht in de krachtenvelden bij een casus met betrekking tot integriteit, zowel informeel als formeel, zowel intern als extern;
Je maakt kennis met de wijze waarop een gesprek gevoerd wordt met een melder waarin aandacht is voor de emotionele opvang als ook voor de feiten van een vermoeden van een integriteitschending of misstand;
Je kan onderscheid maken tussen ongewenste omgangsvormen, arbeidsconflicten, integriteitsissues en (vermoedens van) misstanden en de daarbij behorende procedures;
Je bent in staat om met de melder te bespreken of er sprake is van een integriteitsschending of een vermoeden van een misstand;
Je wordt je bewust van de mogelijkheid om met de melder te overleggen over factoren die bepalen welke weg er wordt bewandeld binnen de keuzemogelijkheden die er zijn.
Programma
Cursusdag 1
Wettelijk kader
Waarom een vertrouwenspersoon?
Psychosociale arbeidsbelasting (PSA) en PSA-beleid
Ongewenste omgangsvormen
Taken van de vertrouwenspersoon
De rollen & competenties
Gespreksmodel
Diversiteit
Cursusdag 2
Voorbereiden op een gesprek
Opening gesprek
Vertrouwelijkheid & aangifteplicht
In kaart brengen van betrokkenen
Probleemanalyse
Sociale kaart
Formele & informele oplossingsmogelijkheden
De klachtencommissie
Doorverwijzen
Cursusdag 3
Omgaan met weerstand
In gesprek met derden
Voorlichting & preventie
Signaleren & adviseren
Oriëntatie op integriteit
VPO vs. VPI
Cursusdag 4
Gesprek met de melder van A-Z
Praktische handvaten
Jaarverslag
Registratie
Voorlichting geven
Werken als externe VP
Certificering, hercertificering, bij- en nascholing
Vormen van intervisiegroepen
Reflectie op de opleiding
Uitreiking certificaten
Cursusdag 5
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Huis voor Klokkenluiders
Certificering
Na het succesvol doorlopen van de opleiding, ontvang je een deelnamebewijs waarmee je het landelijk examen voor vertrouwenspersonen kan aanvragen. Na het met goed gevolg afronden van het examen, kan je certificering aanvragen bij de LVV.
Certificering is een continue meting van de kwaliteit van iemands vakbekwaamheid. Op deze manier kan dus toezicht worden gehouden op de kwaliteit van jou als vertrouwenspersoon. Certificering geeft hierdoor meerwaarde voor alle belanghebbenden.
De eisen voor certificering zijn vastgesteld door de LVV. Een onafhankelijke instelling controleert elke vier jaar of de vertrouwenspersoon aan de vastgestelde eisen voldoet.
De certificatie-eisen bestaan uit:
Scholing (bij certificering en hercertificering)
Intervisie (bij hercertificering)
Extra activiteiten (bij hercertificering)
Aan het einde van de opleiding worden de eisen voor certificering verder toegelicht.
Nu al meer weten? Op de website van de LVV vind je meer informatie over certificering en de eisen waaraan je moet voldoen.
Let op! De kosten voor certificering en het landelijk examen zitten niet in het cursusbedrag inbegrepen. Klik hier om meer te lezen over de tarieven van certificering door het LVV.
Data
VP opleiding dag 1 | Cohort 1 2024 | dinsdag 30 januari 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 1 2024 | dinsdag 6 februari 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 1 2024 | dinsdag 27 februari 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 1 2024 | dinsdag 12 maart 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 1 2024 | dinsdag 9 april 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 2 2024 | dinsdag 5 maart 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 2 2024 | dinsdag 19 maart 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 2 2024 | dinsdag 2 april 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 2 2024 | dinsdag 16 april 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 2 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 3 2024 | dinsdag 7 mei 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 3 2024 | dinsdag 21 mei 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 3 2024 | dinsdag 4 juni 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 3 2024 | dinsdag 18 juni 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 3 2024 | dinsdag 2 juli 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 4 2024 | dinsdag 3 september 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 4 2024 | dinsdag 17 september 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 4 2024 | dinsdag 1 oktober 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 4 2024 | dinsdag 15 oktober 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 4 2024 | dinsdag 29 oktober 2024
VP opleiding dag 1 | Cohort 5 2024 | dinsdag 5 november 2024
VP opleiding dag 2 | Cohort 5 2024 | dinsdag 12 november 2024
VP opleiding dag 3 | Cohort 5 2024 | dinsdag 26 november 2024
VP opleiding dag 4 | Cohort 5 2024 | dinsdag 10 december 2024
VP opleiding dag 5 | Cohort 5 2024 | dinsdag 17 december 2024
Nascholing Verdieping Integriteit: Vertrouwenspersonen en de klokkenluidersregeling (Den Haag)
Dinsdag 4 nov. 2025
9.30 - 17.00 uur
Duur: 1 dag
€ 450,-
TRAINER:
Joyce Boonstra
Praktische informatie
Deze nascholing wordt fysiek gehouden op verschillende data. Onderaan deze pagina kunt u alle data vinden.
Doelgroep
Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping. De cursus is geschikt als nascholing.
Mogelijk is hiervoor al de Basisopleiding Vertrouwenspersoon gevolgd. Dit is geen vereiste voor het volgen van deze cursus. Deze cursus is bedoeld voor (interne en externe) vertrouwenspersonen die op zoek zijn naar verdieping.
Docent
Mevrouw mr. Joyce Boonstra
Accreditatie
Deze bij- en nascholing is geaccrediteerd door de beroepsvereniging Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV). Dit betekent dat je - indien gewenst - na de bijscholing je deelnamecertificaat kunt indienen t.b.v. je hercertificering (alleen als je al geregistreerd staat bij Hobéon SKO).
Deelnemers ontvangen een certificaat als zij 100% van de tijd aanwezig waren en het cursusgeld is voldaan.
LVV accreditatienummer: VP-0196
Aantal deelnemers
Minimaal 8 en maximaal 16 personen.
Wijze van deelname
Fysiek
Op onze locatie in Den Haag (Koninginnegracht 60)
Naslagwerk
Deelnemers aan de cursus ontvangen uitgebreide handouts en ook een syllabus met actuele en relevante informatie.
Kosten
EUR 450,-
per persoon
In deze prijs is inbegrepen:
- Cursusmateriaal (handouts en syllabus)
- Consumpties (koffie, thee, fris)
- Bewijs van deelname
PE-PUNTEN: 6
Meldingen die de vertrouwenspersoon bereiken zijn niet altijd beperkt tot ongewenste omgangsvormen. Deze kunnen ook gaan over integriteit en organisatiecultuur, ook wel meldingen over misstanden of klokkenluidersmeldingen genoemd. Het is voor vertrouwenspersonen van groot belang om een onderscheid te kunnen maken tussen deze verschillende typen meldingen.
Tegen de achtergrond van meldingen over integriteit speelt een recent in werking getreden wet, de Wet bescherming klokkenluiders. Werkgevers in de publieke sector dienden al op 17 december 2021 te voldoen aan de Klokkenluidersrichtlijn. Ten aanzien van de private sector geldt dat organisaties met 250 of meer werknemers en organisaties die werkzaamheden verrichten op het gebied van financiële diensten, vervoer & milieu moe(s)ten voldoen per 18 februari 2023. Organisaties met 50-249 werknemers hebben tot uiterlijk 17 december 2023.
De werkgevers waar deze nieuwe wet op van toepassing is moeten onder andere een onafhankelijke functionaris aanstellen waar misstanden bij gemeld kunnen worden. Dit betreft vaak de Vertrouwenspersoon Integriteit (VPI). Deze kan een melder vervolgens adviseren over mogelijke procedures die intern dan wel extern gevolgd kunnen worden en over de beschermingsmaatregelen waar een beroep op kan worden gedaan.
Melders van misstanden mogen bijvoorbeeld direct extern met hun informatie, bijvoorbeeld naar het Huis voor Klokkenluiders. Voor goede begeleiding dient de vertrouwenspersoon te weten naar welke externe kanalen een melder kan gaan en wat de voor- en nadelen zijn van eerst extern melden versus eerst intern de situatie aankaarten.
Daarnaast dienen zowel VPO’s als VPI’s op de hoogte te zijn van de bescherming die wordt geboden door de nieuwe wet en hoe melders hierover te adviseren. Deze onderwerpen staan centraal tijdens deze cursus. De docent zal hierover theorie behandelen en gaan kunnen deelnemers aan de cursus oefenen met verschillende casussen. Hiermee leren zij onderscheid te maken tussen meldingen over ongewenste omgangsvormen en klokkenluidersmeldingen. Ook wordt geoefend met het adviseren van melders.
Tijdens deze cursus wordt ook ingegaan op de verplichtingen die door de nieuwe regelgeving in het leven zijn geroepen voor organisaties en welke praktische uitdagingen dit met zich brengt. Concreet voor de vertrouwenspersoon wordt besproken wat de regelgeving betekent voor de taken als vertrouwenspersoon, hoe melders van misstanden correct begeleid kunnen worden en welke verantwoordelijkheden de vertrouwenspersoon zelf heeft na een gemelde misstand.
Deze cursus biedt BNS op het taakgebied van de vertrouwenspersoon: opvang en begeleiding.
Doelen
Na afloop van deze cursus:
Is de vertrouwenspersoon is staat meldingen van misstanden te herkennen
Weet de vertrouwenspersoon hoe het juridisch kader van klokkenluidersbescherming eruitziet
Kent de vertrouwenspersoon de rechten van melders binnen dit kader
Weet de vertrouwenspersoon welke verplichtingen er op organisaties rusten
Kan de vertrouwenspersoon adviseren over al dan niet melden bij het Huis voor Klokkenluiders
Weet de vertrouwenspersoon wat andere bevoegde autoriteiten zijn en waarvoor die er zijn, wat hun taken en verantwoordelijkheden zijn
Weet de vertrouwenspersoon de sancties voor organisaties als zij zich niet houden aan de regels
Programma
Integriteit, zakelijke integriteit & misstanden
Ongewenste omgangsvormen versus klokkenluidersmeldingen (meldingen over misstanden)
Wat is het verschil?
Welke situaties horen waar thuis?
Waaraan valt een melding van een misstand te herkennen?
Waar kan het allemaal over gaan?
Wat valt er zeker niet onder?
Oefening: ontrafelen van enkele casussen
Juridisch kader
Hoe zag het kader er hiervoor uit (en voor organisatie met 249 werknemers of minder tot aan 17 december 2023) onder de Wet Huis voor Klokkenluiders
Korte achtergrond van de Klokkenluidersrichtlijn
Nieuwe kader klokkenluidersbescherming
Nieuwe verplichtingen uit de Wet bescherming klokkenluiders (voor werkgevers in de publieke en de private sector)
Rechten van melders
Impact voor organisaties
Wanneer mag informatie worden openbaar gemaakt door een melder
Hoe om te gaan met geïmpliceerde personen
Benadelingsverbod
Praktisch
Hoe ziet een goede interne meldprocedure eruit
Anoniem melden
Knelpunten & dilemma’s
Onderzoek: Wat moet er met meldingen worden gedaan (follow up)
Huis voor Klokkenluiders
Taken en bevoegdheden
Voor en nadelen van melden bij het Huis
Bevoegde autoriteiten
Verplichtingen voor bevoegde autoriteiten (externe meldkanalen)
Opzetten meldkanaal
Communicatie naar melders
Follow up
Sancties
Maatregelen bij meldingen te kwader trouw
Sanctioneren van degenen die melders (proberen te) verhinderen
Maatregelen tegen geïmpliceerde personen
Sancties voor werkgevers die niet voldoen aan de wet- en regelgeving
Oefening: advies aan een klokkenluider
Nabespreking en vragen
Toekomstige ontwikkelingen op het gebied van melden van misstanden en klokkenluidersbescherming
Data & inschrijven
Deze cursus wordt op de navolgende data gehouden:
Donderdag 14 december 2023 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 9 april 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 7 mei 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 2 juli 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 29 oktober 2024 | 9.30 - 17.00 uur
Dinsdag 17 december 2024 | 9.30 - 17.00 uur